Action de Formation Préalable à l’Embauche
Objectifs
Adapter le futur salarié aux caractéristiques du nouvel emploi qui lui est proposé.
Publics
Demandeur d’emploi indemnisé en allocation de retour à l’emploi ( A.R.E.).
Caractéristiques
Contrat de formation conclu entre une entreprise du secteur privé et les UNEDIC. Ce plan de formation précise les objectifs à atteindre. Le contrat de formation est élaboré par l’employeur en liaison avec l’ANPE. Pendant sa formation, interne et/ou externe, le stagiaire bénéficie de l’allocation d’Aide Retour à l’Emploi Formation, d’un montant égal à ce qu’il percevait en A.R.E.
Les frais de formation sont pris en charge par les ASSEDIC, la durée de la formation est de 450 heures maximum.
A l’issue de la formation, si le niveau de compétences est atteint, le stagiaire se verra proposé un CDI ou un CDD de 6 mois minimum, d’une durée supérieur à 19 h hebdomadaire.
